昌邑市人民醫(yī)院及代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘合同制人員簡章
根據(jù)醫(yī)院及代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會招聘部分合同制人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
?。ㄒ唬┗疽螅鹤窦o(jì)守法、品行端正，廉潔奉公，忠于衛(wèi)生事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)；適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（二）學(xué)歷：符合職位條件的國家正規(guī)全日制學(xué)歷；
（三）年齡:護(hù)理崗位30周歲以下（1989年1月1日以后出生）；其他崗位35周歲以下（1984年1月1日以后出生）；
（四）崗位要求的專業(yè)及其他條件（詳見附件）
?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏模坏脩?yīng)聘；
①現(xiàn)役軍人、在讀普通高校學(xué)生；
?、谏形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名
?。ㄒ唬﹫竺绞剑含F(xiàn)場報名
（二）報名時間：2019年12月1日-12月2日
上午：8:00-11:30 下午13:30-5:00
?。ㄈ﹫竺嚓P(guān)材料包括：《昌邑市人民醫(yī)院及代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘合同制人員報名登記表》1份（見附件3）、國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書（大專學(xué)歷的還需提供國家承認(rèn)的高中學(xué)歷證書）、身份證、相關(guān)執(zhí)業(yè)證等證件原件及復(fù)印件各1份，一寸近期同底版正面免冠彩色照片3張。有工作單位的人員還要提交單位出具的同意報考介紹信，對出具同意報考介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考核前提供。報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考核、聘用資格。
(四)報考人員只能報考一個崗位，每個報考崗位的報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不低于2：1，達(dá)不到上述比例的相應(yīng)核減招聘計劃，特需崗位可適當(dāng)放寬。
（五）報名地點：昌邑市人民醫(yī)院門診樓一樓一站式服務(wù)臺
三、招聘方式
本次招聘采取先筆試，后面試的方式進(jìn)行。筆試和面試均采用百分制計算方法。
（一）筆試相關(guān)要求
1.筆試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)知識。
2.筆試時間：暫定2019年12月7日進(jìn)行。如有變化，在昌邑市人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.changyyy.com/，下同)公告。筆試地點見準(zhǔn)考證。
3.報名時收取筆試考務(wù)費40元。
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根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)1：1.5的比例確定參加面試人員 ，特需崗位可適當(dāng)放寬。
1.聘請相關(guān)專家組成面試組，主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能、應(yīng)變能力、分析問題和解決問題能力、語言表述能力、服務(wù)意識、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。面試結(jié)束后，當(dāng)場宣布面試成績。
2.面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，低于60分不予錄取。
3.面試考務(wù)費為70元。
4. 面試時間、地點在昌邑市人民醫(yī)院網(wǎng)站另行通知。
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按筆試成績、面試成績各50%的比例計算考試總成績，考試總成績均計算到小數(shù)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績，按崗位由高分到低分以計劃聘用人數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入體檢、考核范圍的人員。如果進(jìn)入體檢范圍的最后一名出現(xiàn)考試總成績并列，取面試成績高者。
?。ㄋ模w檢和考核
對進(jìn)入體檢、考核范圍的人員，統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格的, 由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考核主要采取查閱個人檔案、單位民主測評等方式進(jìn)行。
對因體檢、考核政審不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績由高分到低分從報考本崗位（專業(yè)）的考生中遞補。
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考試、考核工作結(jié)束后，將擬聘用人員名單在昌邑市人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，時間為7個工作日。如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實即取消其聘用資格，對因此造成的空缺崗位，不再安排遞補。公示期滿無問題的擬聘用人員與人民醫(yī)院及代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)簽訂聘用合同。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他
報考期間應(yīng)聘人員應(yīng)及時登陸昌邑市人民醫(yī)院網(wǎng)站查詢發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
咨詢電話：0536-7118259 昌邑市人民醫(yī)院人力資源科
電子郵箱：7118259@163.com
附件2：《醫(yī)院代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)合同制人員需求計劃》
附件3：《昌邑市人民醫(yī)院及代管的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘合同制人員報名登記表》
昌邑市人民醫(yī)院
2019年11月4日
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